§ Honoraires
Tarifs et modalités de facturation
Des honoraires transparents, adaptés à la nature de chaque mission. Aucun paiement en ligne — la facturation intervient après la prestation ou selon les termes du devis accepté.
Les tarifs ci-dessous s'entendent pour des prestations standard. Toute mission spécifique fait l'objet d'un devis écrit avant engagement.
| Prestation | Format | Durée | Tarif |
|---|---|---|---|
| Consultation salaire et bulletin de paie | Entretien individuel | 90 minutes | 120 € TTC |
| Consultation complémentaire (même dossier) | Entretien de suivi | 45 minutes | 65 € TTC |
| Audit temps de travail — TPE (jusqu'à 10 salariés) | Sur site ou distance | Demi-journée | 450 € HT |
| Audit temps de travail — PME (11 à 50 salariés) | Sur site | 1 à 2 jours | Sur devis |
| Accompagnement négociation de départ | Forfait 2 à 4 séances | 3 semaines max. | 280 € TTC |
| Analyse express d'un bulletin (sans entretien) | Écrit uniquement | 48 h ouvrées | 45 € TTC |
Éléments pris en compte pour un devis d'audit
- Nombre de salariés et sites à auditer
- Volume de plannings et de bulletins à analyser
- Présence de forfaits jour, astreintes ou annualisation
- Déplacement hors agglomération dieppoise (barème kilométrique)
Les consultations en visioconférence sont facturées au même tarif que les entretiens au cabinet. Acompte de 30 % demandé pour les audits sur site supérieurs à une demi-journée. Consultez notre politique de remboursement pour les conditions d'annulation.